钉完桩。

　　米昊对旁边的工装男子道：

　　“刘工，等会儿工人和材料过来了，就先把围墙围起来。按照缅亚银行集团办事处的要求，我们只围三面。”另一边和人家接壤。

　　自然要对方围。

　　“好的。”刘工应声道。

　　留了几个人。

　　米昊向着公司拿下的项目所在而去。

　　路上。

　　见到一个个印着华夏各大央企建筑公司的车。

　　米昊心中感慨。

　　以前。

　　进入这些大公司，算是他们这类人的‘好去处’，可很难进。现在虽然没进央企，但唐凯的建筑公司，在这边和央企的地位差不多。

　　大家还不是在一起做项目。

　　相对来说。

　　他们公司在这边还更吃得开一点。

　　“前面三十米左拐。”

　　“前进六百米。”

　　“。。。”

　　米昊给司机指路。

　　也是现他们能横穿，等大家都起了围栏，只能老实走道路。

　　整个城市的设计很有条理，商业区是商业区，住宅区是住宅区，休闲区是休闲区，而且是以一个个街区划分，他们这次就拿下了五个街区。

　　一个商业。

　　四个住宅。

　　但不是连着的。

　　也幸好街区规整。

　　只需要几个点，就能定位出来。

　　于是

　　一小时后。

　　五个街区的围墙点就定了下来。

　　看了看手里的小玩意儿，米昊感慨，这要是推出了，今后放线人员估计要失业一半多，在国内，放线一般会用到水准仪、全站仪等设备。

　　依靠规划红线。

　　一步步把点引向工地。

　　确定房屋的各个位置点，然后开始施工。

　　而在这。

　　采用了完全不同的方式。

　　这个缺四分之一的圆形设备，就是一个定位装置，定位点就是圆的中心位置，精度是一个毫米，对施工来说，完全够用。

　　再也不用抱着仪器到处架。

　　一个圆盘足矣。

　　这么高的精度。

　　当然不是GPS这类卫星定位，而是相对定位。

　　据米昊所知。

　　整个项目周边被立了四根高十米定位柱，就像是四颗卫星一样，由于距离近，精度十分的高，把数据实时传入这些小圆盘中。

　　而且。

　　它传来的是三维坐标。

　　平面的基础上。

　　增加了高度。

　　也是毫米级。

　　这样一来，省了太多的事情，只有干施工的才知道，这玩意儿有多好用，当然，带来的除了好用，就是更加严格的质量监管。

　　以前。

　　房子三层修歪了几厘米。

　　问题不大。

　　也难以看出来。

　　梁板柱差一两公分也是常事。

　　可现在就麻烦了，人家东西往梁板柱上一卡，在墙角一放，别说差一两公分，一个毫米都能测出来，这会倒逼施工企业更加严谨施工。

　　难度徒增。

　　为此。

　　这边还更新了施工工艺。

　　国内。

　　模板要么是木头，要么是型钢。

　　前者由于施工工艺问题，经常出现爆模、裂开，甚至鼓胀等等，这些瑕疵虽然允许，因为后期可以抹灰来补救，但问题就是问题。

　　于是。

　　这边这次要求一律使用新的方式。

　　---塑模。

　　塑料预制模具，德林省的项目用过，但没有形成必须标准，其他工艺在缅痶各处也允许，但这次，整个城市项目被要求必须使用。

　　好处米昊知道。

　　强度高。

　　易加工。

　　其特殊的理化性能，可以用钉子加固，完全不像是一般塑料，而像木头。

　　最关键的是。

　　不会产生建筑垃圾。

　　若是木模。

　　要用到大量木头，而这只需要用塑料，用完之后，可以回收融化，再次加工成板材，重复利用，成本虽没降低多少，可环保。

　　这很符合零的作风。

　　听说是缅亚环保技术公司的新产品。

　　他觉得。

　　用不了几年。

　　这个工艺会被以法律的形式定下来，取代木模。

　　这时，一辆专门卡车开了过来，米昊对一个技术员说道：“围栏点放完了，你们开始放土方工程的线，挖掘机一到，就按工序开始。”

　　“明白。”

　　工人住的地方还没解决。

　　米昊就让干活。

　　主要是抢工期，这些活都是固定的，为了避免中途出现什么意外，多干一点，以后也从容一些，这么紧的工期，对管理水平要求很高。

　　说完。

　　米昊上车。

　　准备回廊余县。

　　作为项目经理。

　　机械、材料、设备、工人。。一大堆事情等着他协调安排，不是就每天大爷一样的看别人干活，协调，是项目管理的精髓。

　　未来一个月。

　　他有得忙了。

　　此刻。

　　定位科技的第一次出场，也让很多建筑企业大呼方便。

　　之前拿到的时候还怀疑。

　　因为廊余县那边距离远，四根定位柱定位的点无法验证，现在他们拿自带的仪器校准了一下，只感觉可以把仪器都放进库房了。

　　带个圆盘。

　　到处钉桩就行了。

　　。。。

　　离开项目所在。

　　开了一会儿。

　　和他们的大规模机械进场不同。

　　一大堆印度人朝着一个方向而去，一个个扛着工具，米昊知道，为了照顾印度建筑企业，专门划了一个区域的项目给他们。

　　进度可以慢。

　　质量不能降。

　　标价不会增。

　　这是缅亚银行集团的基本要求，逼着印度公司使用更多的人力，但由于给工人的工资低，就算增加三倍人力，他们还是有得赚。

　　这些人。

　　都是去用人力挖土方。

　　收回目光。

　　“叮咚”。

　　一个新闻弹窗出来。

　　“印度城市贷款落地，缅股应声大涨。”

　　嗯？

　　米昊一愣。

　　印度贷款落地，缅股大涨，两者的联系在哪？点开一看，原来昨晚这个新闻在西方国家刷了一波热度，不少国际资本进来。

　　缅股就那么些股票。

　　今早一开市。

　　资本再次发力，全面飘红。

　　不过。

　　此时另一则新闻引起了米昊的注意。

　　“昨日，ERV上线通关现实优惠奖励，所有《战火》和《世界》玩家，在各个游戏完成指定成就任务，可获得各类产品优惠。”

　　“包括亚马逊、沃尔玛、苹果、谷歌。。。大量公司旗下的商品折扣。”

　　“。。。”

　　看完。

　　米昊深吸了一口气。

　　这家伙。

　　学得倒是挺快的，四天时间，就把唐青的促销模式学去了，而且优惠幅度更大，品类更全，覆盖国度更广，简直是。。。无耻。


　　(https://www.500shu.org/shu/12860/489251926.html)


1秒记住书包网：www.500shu.org。手机版阅读网址：m.500shu.org